چاپ

تاج پرس/یزد
محمدرضا فلاحتیبه مناسبت هفته کار و کارگر در جمع خبرنگاران گفت : با توجه به شعار دولت مردمی در زمینه ایجاد اشتغال برای 18 هزار و 901 نفر در استان وعلام سامانه رصد اشتغال، بیش از 23 هزار شغل در استان بیشترین سهم آن مربوط به صنعت، معدن و تجارت که 9 هزار و 836 فرصت شغلی بوده است.
وی با بیان این بنیاد برکت با ایجاد سه هزار و 796 فرصت شغلی بیشترین تعهد را در این زمینه داشته است، افزود: البته به موازات ثبت اشتغال‌ استانها در سامانه مذکور نیز از طرف وزارت موضوع راستی آزمایی و نظارت بر این آمار مدنظر قرار گرفت که ضریب استان یزد در پایش‌های تلفنی حدود 75 درصد بود، ضمن این که در این زمینه نظارت‌های میدانی نیز صورت گرفت.
وی از دیگر اقدامات صورت گرفته در استان طی سال گذشته به برگزاری جشنواره تعاونی‌های برتر، برگزاری جشنواره امنتان از کارگران، برگزاری جشنواره کارآفرینان برتر، برگزاری همایش کارفرمایان استانی، برگزاری مسابقات قران کریم ویژه جامعه کار و تولید و میزبانی مسابقات بسکتبال سه نفره و قویترین کارگران کشور در استان را نام برد.
فلاحتی از جمله طرح‌های عمرانی مورد بهره برداری حوزه کارگری استان به افتتاح مجموعه ورزش کارگری ابرکوه و استخر سرپوشیده اردکان که بعضاً بیش از 10 سال از آغاز عملیات اجرایی آنها گذشته بود، خبر داد.
وی یکی دیگر از اقدامات صورت گرفته در سال گذشته را اصلاح ساختار سازمانی با توجه به نیاز این اداره کل و حجم 60 تا 70 درصد فعالیتها در اداره شهرستان یزد، بیان کرد.
وی با اشاره به اقدامات صورت گرفته در استان به منظور تسهیل صدور مجوزهای کسب و کار مرتبط با این اداره کل، از اختصاص 85 میلیارد تومان جهت پرداخت تسهیلات به مشاغل خانگی استان خبر داد و گفت: تاکنون بیش از 85 درصد این تسهیلات توسط بانک‌های عامل پرداخت شده و پرداخت مابقی این تسهیلات نیز در سال جدید پیگیری می‌شود.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان گفت: در حال حاضر دو هزار و 780 نفر در استان از بیمه بیکاری استفاده می کنند که شاهد روند کاهشی نسبت به قبل هستیم که یکی از علل آن اشتغال مجدد مقرری بگیران در واحدهای تولیدی نیازمند کارگر است.
وی با اشاره به اختلافات کارگر و کارفرما، گفت: سال گذشته تعداد ورودی پرونده‌ها، پنج هزار و 332 دادخواست بوده که 60 درصد آن مربوط به مرکز استان بوده است.

فلاحتی به صدور چهار هزار و 724 رای توسط هیات تشخیص و صدور 715 رای توسط هیاتهای حل اختلاف در این باره اشاره و عنوان کرد: برای اتقان آراء حوزه کار و کارگری اهتمام ویژه‌ای به آموزش نمایندگان کارگران و هیاتهای حل اختلاف این بخش داشته‌ایم.

وی خاطرنشان کرد: با توجه به افزایش 57 درصدی حقوق کارگران در ابتدای سال گذشته، خوشبختانه در شرکتهای بزرگ تعدیل نیرو و شکایتی نداشتیم ولی جنس دادخواست‌های شکایات ادارات کار از نوع صنفی و خدماتی بوده که عمدتاً به دلیل عدم آگاهی و شناخت نسبت به قوانین بوده و لزوم آموزش در این حوزه را نشان می‌دهد.

این مسئولبیان کرد: امسال در راستای اصلاح ساختار، ارتقا هیاتهای حل اختلاف و ایجاد یک مرکز مشاوره در اداره کل را دنبال خواهیم کرد.

وی عمده چالش حوزه کارگری استان را نبود تناسب بین حقوق کارگران با تورم و گرانی در جامعه و نیز مسکن ذکر کرد و گفت: البته این عدم تناسب مبتلا به تمام کشور و بخشهاست ولی در موضوع مسکن کارگری برطبق مصوبه شورای مسکن، این موضوع در قالب نهضت ملی مسکن به اتاق تعاون واگذار شده که در این رابطه برای ساخت دو هزار و 500 واحد مسکن 73 هکتار از زمین‌های روستای شحنه از سوی راه و شهرسازی استان به این امر اختصاص یافته است.

فلاحتی در مورد برنامه‌های هفته کار و کارگر در استان به دیدار و تجلیل از خانواده‌های کارگری، برگزاری همایش طرح سامان خانواده با حضور خانواده کار و تولید در شهرهای یزد و میبد، راه‌اندازی کاروان ورزش و نشاط و همایش دوچرخه‌سواری، افتتاح طرح‌های تسهیلات تبصره 16 و مشاغل خانواده و افتتاح شتابدهنده‌ها و کافه کارآفرینی‌ها و کاریابی‌ها و مراکز مشاوره، اشاره کرد.

این مسئول از دیگر این برنامه‌ها را برگزاری جشنواره پرواز بادبادکها با همکاری سازمان فرهنگی هنری شهرداری، برگزاری یادواره شهدای کارگر در تفت، برپایی میز ارتباطات مردمی در حاشیه نماز جمعه در سراسر استان، برگزاری جشن کارگری در شهرستانهای استان، تجلیل از کارگران و کارفرمایان نمونه، افتتاح 20 خانه بهداشت کارگری در واحدهای تولیدی استان و راه‌اندازی 20 قرارگاه امیدآفرینی و جهاد تبیین، برشمرد.