بزرگنمایی:
انجمن اسلامی مهندسان در بیانیهای آورده است: قانون کار که در هر زمان بر سر اجزا و اجرای آن اختلاف نظر وجود داشته، باید در راستای تضمین حقوق کارگران و با مشارکت آنها باز تعریف و اصلاح شود.
تاج پرس
انجمن اسلامی مهندسان به مناسبت روز جهانی
کارگر با صدور بیانیهای آورده بود: در شرایطی که کشور با رکود و تحریم
اقتصادی درگیر است توجه به امنیت شغلی کارگران و جلوگیری از تعدیل نیرو
توسط کارخانهها و صاحب کاران اهمیت بیشتری پیدا میکند که در این راستا،
ایجاد تشکلهای صنفی و اتحادیههای کارگری قدرتمند میتواند از بیکاری
بیشتر کارگران جلوگیری کند به خصوص در زمانی که خصوصی سازی ها باعث
فاجعهای جهان شمول در راستای عدم صیانت از نیروی کار شده و این اتفاق در
مراکز حساس کشور از جمله سیستم درمانی خطری جدی تر ایجاد کرده است.
متن این بیانیه به شرح زیر است:
بسمه تعالی
قال رسول الله (ص) : ظُلمُ الأجیرِ أجرَهُ مِنَ الکَبائر ظلم در پرداخت مزد کارگر، از گناهان بزرگ است
به جریان افتادن چرخهای توسعه در طول
تاریخ، که بشر را به تکامل بیشتر وا داشته است بر دوش تک تک این مولدین
کار بوده و نقش تعیین کننده کارگر در جوامع مختلف همیشه از اهمیت خاصی
برخوردار بوده است.
شریفترین اقشار جامعهی ما که تحریم،
بحران، بیماری، چالشهای سیاسی و هر اتفاق بغرنج تاریخی اول از همه تأثیر
خود را بر زندگی و معیشت آنها گذاشته و توقعشان همیشه داشتن یک زندگی
شرافتمندانه با تلاش و اتکا بر نیروی خود بوده است و غیر از این به علت
فقدان خود آگاهی طبقاتی، مطالباتی از آن ها شنیده نشده و در مقابل شاهد
ستمهای ناروا از سوی بخشهای مختلف صاحب سرمایه به آن ها بودهایم.
کارگران یک خطر سیاسی نیستند!
فریاد برخاسته از سوی هر کارگر برای ایجاد
فضایی برابر در محیط کارش به سمت داشتن یک زندگی قابل قبول است که حق همگان
در جامعه شمرده میشود. کارگران با جهانی نا امن از نظر اقتصادی، نگران
فردای خود و فرزندانشان هستند و ناپسند است اگر این دغدغه را به اتفاقی
سیاسی تبدیل کنیم که در این راستا مطالبات بر حق آن ها کمتر شنیده شود.
ایجاد یک رفاه نسبی و تأمین نیازهای اولیه
زندگی یک کارگر او را از یک معترض خیابانی به شهروندی با رفتار مسالمت
آمیز تبدیل میکند و این خواستهی آن ها کمترین کاری است که باید در حق
یک انسان در هر کشور انجام شود.
در شرایطی که کشور با رکود و تحریم اقتصادی
درگیر است توجه به امنیت شغلی کارگران و جلوگیری از تعدیل نیرو توسط
کارخانهها و صاحب کاران اهمیت بیشتری پیدا میکند که در این راستا، ایجاد
تشکلهای صنفی و اتحادیههای کارگری قدرتمند میتواند از بیکاری بیشتر
کارگران جلوگیری کند به خصوص در زمانی که خصوصی سازی ها باعث فاجعهای جهان
شمول در راستای عدم صیانت از نیروی کار شده و این اتفاق در مراکز حساس
کشور از جمله سیستم درمانی خطری جدی تر ایجاد کرده است.
پرستاران و بهیاران و کارکنان درمانی کشور
که این روزها با انبوهی از کمبودهای مالی و جانی حین خدمت درگیرند و همگان
نیز شاهد از خودگذشتگی آن ها در سختترین و شکنندهترین وضعیت نسبت به
سایر کارکنان هستند، تبعیض و شکاف طبقاتی در حق آن ها یک ظلم و بی عدالتی
آشکار است. جامعهی کارگری رکن مهم اقتصاد کشور را تشکیل میدهد و ایجاد
شرایط رفاه و امنیت شغلی برای آن ها در توسعه پایدار اولویت دارد.
تأمین نیازهای زندگی روزمره کارگران، پوشش
بیمهای مطمئن برای هر کارگر، نظارت بر کارفرماها و کارگاهها و
کارخانههای تولیدی و بررسی برخورد با وضعیت کارگران در این محلها، اهدا
بستههای معیشتی و کمکهای مالی و غیر مالی دولت به کارگران در موقعیتهای
بحرانی مانند کرونا که جان کارگران زیادی را به علت اجبار برای حضور در محل
کار به خطر انداخته است و ایجاد تشکلهای قانونی برای دفاع از حقوق قانونی
کارگران در برابر صاحب کاران چند عملکرد مفید از سوی دولتها برای بهبود
وضعیت کارگران است که نتیجهی آن را اول از همه خود دولتها در افزایش
راندمان کاری میبینند و باید فکری اساسی برای این طبقه مظلوم و محروم
انجام داد.
قانون کار در کشور ما که در هر زمان بر سر
اجزا و اجرای آن اختلاف نظر وجود داشته باید در راستای همگام سازی با
استانداردهای جهانی و تضمین حقوق کارگران، برپایی یک جامعهی مرفه بر پایه
عدالت اجتماعی، رعایت حقوق بشر و برخورداری از همه ی امکانات و فرصتهای
کشور با وجود ایجاد روابط برابر میان کارگر و کارفرما و دولت به همراهی
اتحادیههای کارگری با مشارکت کارگران باز تعریف و اصلاح شود.
انجمن اسلامی مهندسان ایران نیز در هر زمان
حامی کارگران در زمانهای سخت تاریخی است. امید است در آینده ای نزدیک
شاهد بهبود عینی و سریع مسائل مربوط به کارگران باشیم.